Профессия для счастья: какой она должна быть?

Выбор профессии рождает тысячу вопросов в головах подростков и их родителей. Люди используют самые разные способы подбора вариантов. Сегодня особенно популярны исследования, рассказывающие о внутреннем благополучии или неустроенности тех или иных работников. «Представители каких профессий самые счастливые?» – интересуется народ. Вот и нам стало интересно, может ли профессия обеспечить не только хлебом насущным, но и счастьем, и смыслом жизни.

«Счастье на работе» открыли британские ученые

Универсальные эксперты Великобритании и прочих экономически развитых стран обратили свое внимание на «субъективное благополучие жителей» (subjective wellbeing). Ведь чем счастливее население, тем выше качество его жизни. Лондонская школа политико-экономических наук прицельно изучала профессии, которые приносят их обладателям наибольшее ощущение счастья.

Выводы исследования вовсе не подтверждают сомнительную истину «были бы деньги – а счастье придет». Как оказалось, максимальное удовлетворение от своей работы получают люди творческих профессий, особенно связанных с классическими ремеслами: кузнецы, швеи, садовники, плотники. Кроме того, среди счастливчиков оказались те, кто по роду деятельности заботится о других, защищает или спасает жизни. Это священнослужители, пожарники, учителя специализированных школ, врачи.

Каждый человек ощущает жизнь наполненной и осмысленной, когда он кому-нибудь нужен, полезен. Профессии, о которых сказано выше, будут нужны и полезны всегда – возможно, этим и объясняет их «потенциал радости». Однако, что же делать тем, кто не испытывает тяги к рубанку или брандспойту?

Компоненты счастливой профессии

Социологи насчитали целую дюжину составляющих счастья в профессиональной жизни. Среди них:

• свободный график;
• хорошая зарплата;
• статус в обществе;
• социальная защищенность;
• минимум отчетности;
• лояльное начальство;
• хорошие отношения с коллегами;
• комфортные условия труда;
• низкий уровень стресса;
• творческая самореализация;
• карьерный рост;
• поощрения и признание.

Однако все эти «струны счастья» выглядят безусловными только на бумаге. Для кого-то из нас вовсе некритично оказаться в некомфортных условиях труда – к примеру, в геологической экспедиции. А кто-то просто грезит о работе в полном одиночестве, и чтобы духу рядом не было «хорошего коллектива».

Счастье возникает, когда род деятельности и все, что ее сопровождает, соответствует нашим особенностям личности. Поэтому следует прежде всего познакомиться со своими личными «заморочками», решить проблему самоопределения.  Профессиональное и личностное самоопределение неразрывно связаны. Знание себя и умение делать осознанный выбор помогает найти путь к счастью даже в тяжелой ситуации на работе. Во всяком случае, уж точно помогает компенсировать неприятные переживания.

Все, что тебе нужно – любовь!

Конфуций говорил, что если будешь любить свою работу, не будешь работать ни одного дня в жизни. Легкость, окрыленность, которую дает профессия по душе – это ли не счастье? Однако не бывает деятельности без преодоления себя, без сложностей и проблем. Если даже трудности профессионального пути доставляют удовольствие, то мы имеем дело со стопроцентным попаданием в призвание.

Как же угадать свою «любовь с первого взгляда»? Следует, прежде всего, различать мечты и цели. Настоящее счастье приносит только следование мечте, в то время как достижение цели может повлечь за собой депрессию опустошения. Счастливый сотрудник чувствует свою важность на работе, он вовлечен в процесс, ему интересно решать проблемы, выполнять новые задачи. Отслеживать то, что меня зажигает, вовлекает – вот первоочередная задача искателей счастья в профессии.

Самоопределение нельзя недооценивать. Даже если вы не угадали с выбором, и профессия на первый взгляд совсем не та, что идеально подходит вам, можно и в ней найти свою нишу. Человек должен уделять внимание не столько рынку труда, сколько умению владеть своей жизнью. Пусть навстречу себе обязательно приводит к счастью. И зависит оно отнюдь не от рабочего места.

Определить, какая профессия подходит конкретно вашему ребенку, не так уж сложно. Мы предлагаем бесплатный чек-лист «Десять шагов выбора специальности», с помощью которого ваш ребенок получит неоценимый навык самоанализа. Следуя простым инструкциям, подросток составит список потенциально подходящих специальностей, соберет информацию о каждой из них, сделает выбор, пользуясь тестом и спецтаблицей. Даже если в результате будущая профессия не будет выбрана, ребенок освоит важнейший алгоритм борьбы с неопределенностью.